Etik İlke ve Kurallar

1- Eşitlik
Yüksekte Çalışma Profesyonelleri Derneği’ne üyelik için başvurma süreçlerinde her üye adayına eşitlik ilkelerine uygun davranılır. YÜÇAP üyeliğine kabul edilen herkes eşittir, eşit koşullarda değerlendirilir.

2- Üyelik bilinci
Yüksekte Çalışma Profesyonelleri Derneği Yönetim Kurulu, Üyeleri ve Çalışanları Dernek Tüzüğünde belirtilen görevlerin yerine getirilmesinde; sürekli gelişimi, katılımcılığı, tarafsızlığı ve güvenilirliği esas alır.

3- Amaç ve misyona bağlılık
Yüksekte Çalışma Profesyonelleri Derneği Yönetim Kurulu, Çalışanları ve Üyeleri, derneğin amaçlarına ve misyonuna uygun davranırlar. Ülkenin çıkarları ve YÜÇAP”ın kuruluş amacına göre hareket ederler.

4- Dürüstlük ve tarafsızlık
Yüksekte Çalışma Profesyonelleri Derneği Yönetim Kurulu, Üyeleri ve Çalışanları tüm eylem ve işlemlerinde yasallık, adalet, eşitlik ve dürüstlük ilkeleri doğrultusunda hareket eder, görevlerini yerine getirirken dil, din, felsefi inanç, siyasi düşünce, ırk, cinsiyet ve benzeri sebeplerle ayrım yapamaz, insan hak ve özgürlüklerine aykırı hareket edemez.

5- Saygınlık ve güven
Yüksekte Çalışma Profesyonelleri Derneği Yönetim Kurulu, Üyeleri ve Çalışanları kamunun ve paydaşların, YÜÇAP”a duyduğu güvene layık olduğunu davranışlarıyla gösterir.  Kamunun ve paydaşların güven duygusunu zedeleyen, şüphe yaratan, adalet ilkesine zarar veren ve YÜÇAP”ın saygınlığına gölge düşürecek davranışlarda bulunmaktan kaçınır.

6- Yetkili makamlara bildirim
Yüksekte Çalışma Profesyonelleri Derneği Yönetim Kurulu, Üyeleri ve Çalışanları kendisinden etik davranış ilkeleriyle bağdaşmayan veya yasa dışı iş ve eylemlerde bulunmasının talep edilmesi halinde, bu tür bir eylem veya işlemden haberdar olduğunda ya da gördüğünde durumu yönetim kuruluna bildirir.

7- Çıkar çatışmasından kaçınma
Çıkar çatışması; yönetim kurulu, yöneticiler, diğer çalışanlar ve üyelerin görevlerini tarafsız ve objektif şekilde icra etmelerini etkileyen ve kendilerine, yakınlarına, arkadaşlarına ya da ilişkide bulunduğu kişi ya da kuruluşlara sağlanan her türlü menfaati ve onlarla ilgili mali ya da diğer yükümlülükleri ve benzeri şahsi çıkarlara sahip olmaları halini ifade eder.

8- Dernek kaynaklarının kullanımı
Yönetim Kurulu Üyeleri, Yöneticiler, Çalışanlar ve Dernek Üyeleri, Dernek’e ait bina ve taşıtlar ile diğer kaynaklarını amaç ve hizmet gerekleri dışında kullanamaz ve kullandıramazlar.

9- Bağlayıcı açıklamalar ve gerçek dışı beyan
Yüksekte Çalışma Profesyonelleri Derneği Yönetim Kurulu Üyeleri, görevlerini yerine getirirken yetkilerini aşarak Derneği bağlayıcı açıklama, taahhüt, vaat veya girişimlerde bulunamaz, aldatıcı ve gerçek dışı beyanat veremez.

10- Doğaya duyarlılık
Yüksekte Çalışma Profesyonelleri Derneği üyesi kişi ve kuruluşlar, faaliyetleri nedeniyle; doğanın, kültürel ve tarihi dokunun zarar görmemesine, insan ve hayvan haklarına özen gösterirler. Çalışmalarında, doğaya, insana, çevreye zarar veren davranışlardan kaçınırlar.

Uygulama

- Bu kurallar dizisinin yürürlüğe girmesiyle, Derneğimizin kayıtlı tüm üyeleri ve bundan böyle üye olacak kurum ve kişiler, Yönetim Kurulunca saptanmış olan ve yukarıda belirtilen Genel Çalışma İlkeleri ve Meslek Etik Kuralları'na uymayı taahhüt ederler.

- Bu ilke ve kurallara aykırı davranan üyeler hakkında, doğrudan Yönetim Kurulu takdiri veya üyelerimizden herhangi birinin başvurusu ile soruşturma açılır.

- Yönetim Kurulu; yaptığı inceleme sonucunda, oluşan suçun niteliğine göre, dernekler kanunu ve dernek tüzüğümüzün tanıdığı yetkiler doğrultusunda, üyelikten çıkartma ve derneğimizin organizasyonunu yaptığı tüm etkinliklerden yararlandırmamayı da kapsayan, uygun olan cezayı verir ve uygular.